Zu den inneren Strategien zählen wir vier Kompetenzen (Begabungen). Die CARDUN AG nennt sie Bezugsfaktoren. Gemäss der Spiralrhetorik™ zeichnen sich diese vier Bezugsfaktoren durch ein hohes Mitgefühl aus. Es handelt sich bei den inneren Strategien um die vier reinen aktiven Kompetenzen (AK).
Diese vier reinen aktiven Kompetenzen schaffen ihre Übergänge allein auf Umsetzungen bezogen. Als Verben bekommen sie in ihrer komplex-kausalen rhetorischen Tiefe die Attribute denken und erkennen.
Bei den folgenden vier reinen aktiven Kompetenzen (unten links) handelt es sich um
- Beharrlichkeit
- Innovationsfreudigkeit
- Schlagfertigkeit
- Ergebnisorientiertes Handeln
Weitere reine Begabung finden sich bei der innerer Kommunikation, bei den inneren Prinzipien und inneren Prozessen.
Wenn es innere Strategien gibt, gibt es auch äussere. Zu den äusseren Strategien zählen wir die 3x4 aktive Kompetenzen mit Bezug auf fachliche (FK), persönliche (personale) (PK) und sozial-kommunikative Kompetenzen (SK). hier klicken
Zum besseren Verständnis, zur Visualisierung und Übersicht aller Bezugsfaktoren fügen wir den Bezugsatlas mit sämtlichen vierundsechzig Bezugsfaktoren an. Aus diesen 64 Bezugsfaktoren ergibt sich eine unendliche Vielzahl rhetorischer Kompetenzen, die im exklusiven Training to be aus der körpereigenen komplex-kausalen Spirale von jedem Menschen individuell trainiert, eingespielt und internalisiert werden können.
Als Einstiegshilfe dient Ihnen der Kurs erkennen.